Onze opdrachtgevers
Samen werken aan organisaties die de mens én hun bestaansrecht weer vooropzetten
Wij werken met organisaties die een betekenisvolle bijdrage willen leveren — en bereid zijn om anders te kijken: naar zichzelf, het team, de organisatie en hun omgeving.
Vaak zijn het organisaties die willen investeren in een nieuwe manier van samenwerken. Waar leiders de spanning durven benoemen en willen bouwen aan een betekenisvolle én resultaatgerichte organisatie.
Of het nu publieke of private organisaties zijn, de uitdaging is vaak dezelfde: leiders worden afgerekend op inhoud en resultaat, maar de echte spanning zit in de samenwerking — in relationele kwesties, onderlinge patronen en gebrek aan focus.
Wat anderen ervaren in de samenwerking
“Je ziet wat er écht aan de hand is – en benoemt het zonder oordeel.”
“Jullie maken het onbespreekbare bespreekbaar — en dat werkt.”
- Inzicht in wat niet klopt
- Taal geven aan de onderstroom
- Veiligheid voor het échte gesprek
- Ruimte voor eigenaarschap en betrokkenheid
– &Flux, Gemeente Zoetermeer, Gemeente Woerden, installatiebedrijf, bouwbedrijf
Wat ze ervaren als opbrengst
- Inzicht in waar het écht over gaat
- Ruimte om het goede gesprek te voeren
- Bewustzijn en nieuwe taal voor samenwerking
- Meer rust, richting en resultaat
- Nieuwe verbindingen en gedeelde verantwoordelijkheid
Waarom onze trajecten werken
Omdat we onze aanpak steeds afstemmen op wat er werkelijk speelt.
Omdat we mensen willen raken — niet met gelijk, maar met beweging.
Omdat we werken vanuit onderzoek, betrokkenheid en het herstellen van verbinding.
Onze trajecten zijn gestoeld op drie samenhangende elementen:
Onderzoek – Draagvlak – Empowerment.
Daarmee ontstaat een gedragen en passende aanpak, afgestemd op complexiteit, onderstroom en eigenaarschap.
Vragen die we vaak tegenkomen:
- “Hoe kunnen we als team werken? Het is nu ieder voor zich.”
- “Hoe kunnen we meer toekomen aan strategische vraagstukken?”
- “Als het spannend wordt, sparen we elkaar. Hoe dit te veranderen?”
- “De ambitie is groot, hoe stellen we meer grenzen?”
- “Hoe krijgen we het voor elkaar dat meer mensen hun eigenaarschap oppakken?”
Een greep uit onze opdrachtgevers:
- &Flux
- CPB
- Gemeente Alphen
- Gemeente Den Haag
- Gemeente Rijswijk
- Gemeente Woerden
- Gemeente Zoetermeer
- Geomil
- Hapag-Lloyd
- Hess Uitvaartzorg
- Justis
- Middin
- Ministerie van EZ
- Mobifox
- VR Gelderland-Zuid
- Derksen & Drolsbach
Benieuwd wat we voor jouw organisatie kunnen betekenen?
We denken graag mee. Neem contact met ons op voor een kennismaking of inspiratiesessie.